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Do You Know How Online Posts Affect Your Future? an Expert Guest Blog SmartSocial.com

Para algunos estudiantes puede ser difícil entender cómo sus publicaciones en línea pueden afectar sus oportunidades futuras. Como padres y educadores, es importante que enseñemos a los estudiantes desde pequeños que lo que publican en línea y en las redes sociales importa. Así como decir algo negativo fuera de línea puede tener consecuencias graves, decir cosas similares en línea (incluso de forma anónima) también puede acarrear consecuencias serias. A veces los adolescentes sienten que pueden publicar algo en línea que no dirían en persona porque creen que pueden permanecer completamente en el anonimato. Sin embargo, todo lo que se publica puede permanecer público para siempre, y casi siempre es posible identificar a quienes publican de forma anónima. Por eso, pedimos a 5 expertos que compartieran las diferentes maneras en que las publicaciones en línea de los estudiantes pueden afectar su futuro y sus consejos favoritos para que los estudiantes puedan brillar en línea.

Bruce Cameron headshot
Bruce Cameron

1. Intente eliminar los contenidos antiguos y negativos

Bruce Cameron, LA Talk Radio's Concierge Coaches

Asegúrese de que su perfil de LinkedIn sea el reflejo actual y más fiel de quién es usted hoy. Su huella en línea es la vara con la que muchos miden a las personas. Limpie su Facebook y su Instagram. Las biografías de las redes sociales aparecen indexadas en Google. Limpie su Twitter y el contenido multimedia de su Twitter. Tal vez desee contratar a una empresa para eliminar material difamatorio, pero recuerde que ese material tarda mucho tiempo en desaparecer.

Crystal Olivarria headshot
Crystal Olivarria

2. Los empleadores buscan a los candidatos en línea

Crystal Olivarria, conversadora sobre carreras profesionales

‍Cada publicación que un niño comparte en línea revela cualidades y características que quizá no sea fácil descubrir durante una entrevista. Como hay muchas preguntas que los empleadores no pueden hacer legalmente en una entrevista, buscan a los candidatos en línea para conocerlos mejor. Los empleadores saben que todos muestran su «mejor cara» durante las entrevistas y sienten curiosidad por el tipo de personas que solicitan sus puestos. Por lo tanto, cada publicación que comparte su hijo tiene el potencial de convencer a los empleadores de contratarlo o de eliminarlo del grupo de candidatos.

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Laura MacLeod

3. Es mejor compartir las creencias en privado

Laura MacLeod, LMSW, de The Inside Out Project

‍Exponer fotos suyas en un bar o incluso en la playa puede influir negativamente en futuros empleadores o administradores escolares. Las publicaciones en redes sociales con el fin de conseguir un empleo o de postularse a la universidad deben ser mínimas. Los empleadores no quieren trabajadores que pasen mucho tiempo en línea (la implicación es que podrían estar en línea cuando deberían estar trabajando). Tampoco quieren contratar a alguien que se involucre en debates políticos, religiosos o polémicos en línea (nadie quiere invitar al conflicto). Compartir logros puede estar bien, pero en las redes sociales puede parecer presunción. Es mejor compartir las creencias en privado.

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David Levy

4. Evite tener una actitud negativa en línea

David Levy, Edvisors Network

‍Aproximadamente una cuarta parte de los proveedores de becas revisan actualmente la presencia en línea de los finalistas. Algunos proveedores exigen que los finalistas los «agreguen como amigos». Los estudiantes deben limpiar sus cuentas de redes sociales de cualquier contenido ofensivo o ilegal en sitios como Facebook, Twitter, Instagram y YouTube. Una imagen poco profesional en línea puede hacer que un estudiante pierda una beca, ya que los proveedores de becas pueden preocuparse de que sus ganadores den una mala imagen de la organización. El setenta y cinco por ciento de los proveedores de becas busca señales de mal juicio, como fotografías o comentarios provocativos, actividades ilegales (consumo de drogas o de alcohol siendo menor de edad), comentarios discriminatorios o una actitud negativa.

Justin Lavelle headshot
Justin Lavelle

5. Mantenga sus fotos aptas para toda la familia

Justin Lavelle, PeopleLooker

‍Las universidades y los futuros empleadores revisan sus perfiles, y lo hacen con frecuencia, así que piense antes de publicar la foto de la fiesta del fin de semana pasado. Las fotos de pasatiempos, familia, amigos, salidas y actividades deportivas están bien para publicar; solo manténgalas apropiadas y aptas para toda la familia. Una vez que se publica una foto, queda como una huella permanente que todo el mundo puede ver, y cualquier persona puede tomarla y hacer con ella lo que quiera. Limite quién puede ver sus fotos usando los controles de privacidad en todas sus páginas de redes sociales. No hay ninguna necesidad de que todos los usuarios de redes sociales tengan acceso a sus fotos.

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Esta es una gran información, ¡gracias por darme algunas ideas sobre cómo iniciar un diálogo con mi hijo adolescente!

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Sharon M.

Miembro VIP para padres

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La presentación de Josh sobre las redes sociales fue increíblemente fantástica. Nuestros estudiantes aprendieron mucho sobre lo que los niños deben y no deben hacer. El hecho de que sea un proceso tan cuidadoso hizo que todo valiera la pena.

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Director de Asesoramiento Universitario

Asistente al seminario web para educadores

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Este seminario web es una revelación muy útil sobre las aplicaciones que son populares entre mis alumnos.

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Irene C.

Asistente al seminario web para educadores

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